대기업심사부 심사역 (ICG Credit Risk Senior Officer)

1. Position: ICG Credit Risk Senior Officer I – C14

2. Responsibilities:

• Execute credit approval authority covering large and complex underwritings, capital commitments, derivatives with multi industry experience; ability to manage large/complex deal flow including cross border transactions.
• Manage a portfolio of existing credit exposures (loans, derivatives, cash management products) to CITIBANK KOREA INC’s Corporate and Public Sector clients which operate in the country and across the Citi network in compliance with Citigroup’s policies, procedures and best practices
• Approve new transactions and periodic credit reviews (annual reviews, quarterly reviews, classified credit reviews) as an Credit Officer. Transactions include structured trade financing (i.e., GARP/CIAR and other discounting structures), derivatives (i.e., commodity hedges), loans (i.e., syndicated, structured, bilateral), ECA financing structures and working capital loans across the client network, leverage and acquisition finance
• Advise and make concise approval recommendations to senior risk managers
• Communicate clearly with Citi coverage and product organizations, particularly with respect to “Review and Challenge” - transactions not to be approved, modification to structure or additional due diligence/conditions to approval
• Interact directly with FCR/ IA/ External Auditor during their periodic and ad-hoc reviews
• Manage increasing demands of regulatory and management reporting, including ensuring timely input from key stakeholders and monitoring data quality.
• Appropriately assess risk when business decisions are made, demonstrating particular consideration for the firm's reputation and safeguarding Citigroup, its clients and assets, by driving compliance with applicable laws, rules and regulations, adhering to Policy, applying sound ethical judgment regarding personal behavior, conduct and business practices, and escalating, managing and reporting control issues with transparency, as well as effectively supervise the activity of others and create accountability with those who fail to maintain these standards
• Co-manage classified credits with SA colleagues. Work with colleagues in other risk chains on risk mitigation at both inception of transactions and on an ongoing basis

3. Competencies and Qualifications

• 12-15 years credit and risk experience
• SCO required (or ACE cleared) or equivalent role in other competing organizations
• Bachelor’s degree in Business Administration, Finance, or Economics; MBA, CPA, or CFA preferred
• Experience with capital markets products, structured finance, derivatives and trade financing structures.
• Proven strong analytical and credit analysis skills with good attention to detail and ability to provide big picture decision making
• Ability to handle adversity, to push back on industry and product partners and to help them transform inferior deals into acceptable ones
• Independent problem solving skills, ability to prioritize and meet deadlines
• Ability to conduct business due diligence and assess a company’s strengths and weaknesses and competitive position within its industry
• Strong written and verbal communication skills with the ability to present analysis and recommendations in a succinct manner to senior managers

한국씨티은행 대기업심사부 심사역(ICG Credit Risk Senior Officer) 채용 공고

한국씨티은행 대기업심사부 심사역(ICG Credit Risk Senior Officer)을 아래와 같이 모집하오니, 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

– 아      래 –

채용부문: 대기업심사부 심사역(ICG Credit Risk Senior Officer)

모집인원: 0명

주요 업무 및 책임

• 대기업심사부 Credit Risk Senior Officer로서, 국내 및 크로스보더 지역에서의 기존/신규 고객에 대한 대기업 여신 익스포져 (대출, 파생상품, 현금관리 상품 등)에 대한 승인 책임자 역할 수행
• 씨티 내 기능조직(Global Functions) 파트너로서, 긴밀한 상호 작용 및 명확한 커뮤니케이션을 요하며, 씨티 글로벌 규정, 절차 및 가이드라인에 부합되게 포트폴리오를 관리하고, 관련 승인 업무 수행
• Credit Risk Senior Officer로서, 한국 포함 전세계 씨티 네트워크가 있는 곳에서 비즈니스를 영위하고 있는 대기업 및 공기업 고객 앞 신규 거래 및 기존 여신에 대한 정기적/비정기적 검토/승인
• 선임리스크관리자 (Senior Risk Manager)에게 조언하고 간단 명료하게 승인 제안
• 담당부문 관련 리스크 평가 시, 관련 법규와 내부 규정을 준수하고 건전한 윤리적 판단을 적용. 특히, “검토 및 문제제기” (거래 미승인, 거래구조 변경 또는 추가적인 실사/승인조건 부여) 관련 비즈니스 및 상품 조직과 명확하게 소통
• 씨티 내부 감사 및 외부 감독기관 정기/비정기 감사시 담당자와 신속한 대응 및 효과적인 커뮤니케이션
• 내규 및 절차 등을 준수함으로서, 은행의 평판과 씨티 고객/자산을 보호
• 필요시 기업여신관리 담당자들과 분류여신 공동 관리하며, 상시 리스크 담당자들과 리스크 경감을 위해 협업

자격요건

• 12-15년의 신용 및 리스크 관련 업무 담당
• SCO 자격 (또는 ACE 통과) 또는 이에 상응하는 역할 수행 경험 우대
• 경영학, 금융 또는 경제학 학사 / MBA, CPA, CFA 우대
• 자본시장 상품, 구조화금융, 파생상품, 무역금융 구조 관련 경력
• 신용분석능력, 의사결정 능력 및 비즈니스 실사 능력 및 기업의 강점/약점과 산업내 경쟁력 평가 능력
• 독립적 문제해결 능력, 우선순위 결정 및 기한내 완수 능력
• 리스크 관련 분석내용 및 제안사항에 대한 프리젠테이션 능력 및 우수한 커뮤니케이션 능력(Verbal/Written English 포함)

근무조건

• 고용형태: 전문직
• 급여 및 복지조건 : 회사 내규에 따름
• 근무지역 : 서울 종로구 새문안로50, 한국씨티은행 본점

전형절차

• 서류전형 > 면접전형 > 사전점검/채용검진 > 최종합격
• 전형일정 및 각 전형 별 합격발표는 이메일을 통하여 면접 대상자에게 개별 안내 드립니다.

접수방법및기간

• 지원방법 : 당행 채용 site 접속하여 온라인 지원
• 제출서류 : 영문이력서 1부
• 접수기간 : 채용시까지
• Rolling Base 인터뷰 진행 (지원서가 접수된 순서대로 검토하며, 채용후보자가 조기에 선발되는 경우 접수기간 중이라도 채용 공고 종료 가능함)

유의사항

• 구직자 본인의 용모, 키, 체중, 출신지역, 혼인여부, 재산과 구직자 본인의 직계 존비속 및 형제자매의 학력, 직업, 재산의 정보는 기재하지 마시기 바랍니다. (채용절차의 공정화에 관한 법률 제4조의 3)
• 온라인을 통해 접수한 이력서는 반환하지 않습니다. (채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)
•  부정한 행위(예: 채용청탁 등)를 통해 합격한 사실이 확인된 경우, 합격이 취소될 수 있으며 향후 채용에 제한이 있습니다.
• 장애인/보훈대상자의 경우 서류전형에서 우대
• - 장애인은 ‘장애인복지법 시행령’ 제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자 또는 ‘국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령’ 제14조 제3항에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자를 말합니다.
• - 보훈대상자는 ‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’등에 의한 취업지원 대상자를 말합니다.
• - 지원 시, 해당 사실을 증빙할 수 있는 서류를 추가 제출 바랍니다 (개인정보 마스킹 필수).
• 문의: 한국씨티은행 인사운영부 (ckirecruitment@citi.com)

------------------------------------------------------

Job Family Group:

------------------------------------------------------

Job Family:

------------------------------------------------------

Time Type:

------------------------------------------------------

Citi is an equal opportunity and affirmative action employer.

Qualified applicants will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.

Citigroup Inc. and its subsidiaries ("Citi”) invite all qualified interested applicants to apply for career opportunities. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi.

View the "EEO is the Law" poster. View the EEO is the Law Supplement.

View the EEO Policy Statement.

View the Pay Transparency Posting